
假裁员真外包?澳联邦银行曝丑闻:本土裁300+,印度却火速招100同岗位!CEO:战略需要

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据澳洲新闻集团报道,澳大利亚联邦银行(CBA)被曝在裁减技术与零售部门300多名员工数周后,竟在印度招聘约100个同类岗位。
金融业工会(FSU)在一份爆炸性声明中指出,该行6月10日宣布裁员304人后,其班加罗尔印度子公司随即开始大量招聘同类职位。工会强调,印度分部发布的岗位名称与被裁岗位完全一致。
金融业工会全国秘书Julia Angrisano指责该行违反《企业协议》,称其实质上欺骗了员工。
她指出:“这些所谓‘冗余岗位’根本不符合真实裁员标准,CBA已构成违约。根据协议,真实裁员须基于岗位不再存续的需求。”
“这就是恶意裁员的典型例证。”Angrisano指出,CBA印度子公司员工数量在过去两年间从2854人激增至5630人,近乎翻倍。
“作为澳大利亚最富有的企业,此举令人不齿。全体纳税人都在为CBA虚假裁员行为买单——澳大利亚员工不仅遭受不公正解雇,联邦政府还通过税收优惠为这种裁员提供变相补贴,” 她谴责道。
她特别强调:“根据税法,真实裁员补偿金可享受税收减免。而这家全国最赚钱的公司,一边将数百名澳人解雇以便将工作岗位转移海外,一边利用税收优惠政策减少国库收入,这种行为尤其令人作呕。”
今年3月,CBA宣布技术部门裁员164人;5月又对客服部门进行新一轮裁员。
部分裁员波及旗下Bankwest银行,该机构正转型为“纯数字银行”。
此次裁员正值该行公布三月季度现金利润增长6%至26亿澳元之际。
联邦银行首席执行官Matt Comyn五月曾表示,这一业绩体现了银行“严谨的运营与战略执行力”。
在季度财报发布后,他宣称:“通过对资产负债表关键指标的长期审慎管理,我们能够在各种宏观经济形势下持续为客户、经济体及股东提供支持。”
“我们将始终秉持三大要务:客户支持体系维护、战略执行一致性保障,以及通过特许经营网络投资为股东创造可持续回报。”
编译:Jayne
原文链接:
https://www.news.com.au/finance/business/banking/lied-to-their-workers-cbas-shameful-act-while-sacking-staff/news-story/681f33555003077a75e2da63e8b8ee8f
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