澳洲最佳公司排名公布: 都有一个共同点! 无数人挤破头想去打工

澳洲十大理想公司

都有一个共同特点

想边旅行边办公，享受高薪又自由的职场，这恐怕是无数人理想的工作状态。

在澳洲，还真有这样的公司！

图片来源：9 News

职场社交平台LinkedIn近日发布了2025年度澳大利亚“最佳公司”榜单，评选标准涵盖员工晋升机会、技能提升、性别多样性与员工福利等维度。

上榜企业被认为是最适合员工职业成长的平台。

在榜单前十名中，不乏澳大利亚本土企业的身影，但全球科技巨头依然占据主导地位。

值得注意的是，这些优秀职场大多具备一个共同特点：灵活的工作模式与“随地办公”的文化，成为吸引人才、提升员工满意度的关键。

那么究竟是哪些公司，获得了好评呢？

这家总部位于美国的科学与临床研究公司，在澳大利亚设有多个办事处，致力于“让世界更健康、更清洁、更安全”。

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专注于睡眠障碍治疗设备的ResMed，虽总部设于美国圣地亚哥，但在澳拥有约3500名员工，是医疗科技领域的佼佼者。

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全球支付巨头万事达卡在澳洲享有良好声誉，不仅提供稳定的职业发展路径，还重视员工的多样性与包容性。

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自2012年在澳设立分部以来，Adobe从最初的100人扩展到如今逾600人的团队，以其创造性的企业文化与技能提升机会而受到欢迎。

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作为澳洲最大的电信运营商，Telstra是榜单中唯一的移动通信公司，以员工发展、健康福利和灵活办公制度著称。

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总部位于美国的科技巨头Oracle，拥有全球最大的数据库管理平台，通过丰富的技术培训和跨国晋升机会跻身前五，其在澳洲的技术和职业发展资源广受推崇。

Oracle为员工提供了不断进步的机会，并且在支持员工职业发展的同时，也注重员工的工作生活平衡。

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Amazon Australia虽然在2017年才在澳洲登陆，但凭借快速发展的工作环境和对员工成长的重视，迅速成为澳洲工作市场的竞争者。

自2017年登陆澳洲以来，亚马逊快速扩张，目前雇佣超过7000名员工，打造出一个支持性强、具包容性和发展性的工作环境。

该公司不仅提供优渥的薪资待遇，还大力推行灵活工作制度，满足员工的不同需求，帮助他们实现个人和职业的双重发展。

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澳洲联邦银行则凭借其广泛的升职机会和对员工福利的重视排名第三。

作为澳洲最大银行，CBA强调弹性工作制度，被称为“澳洲最适合灵活办公的职场之一”。联邦银行在提供职业成长机会的同时，也十分注重员工的健康和生活质量。

灵活工作、带薪育儿假等福利制度使其成为澳大利亚最受欢迎的工作场所之一。

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这家由两位澳洲大学好友创立的软件公司，这家澳洲本土的科技公司自2002年成立以来，凭借其“Team Anywhere”远程办公政策吸引了大量优秀人才，成为员工眼中的理想职场。

Atlassian非常注重创造一个能够让员工成长的工作环境，全球范围内的职位发展和学习机会也为员工提供了广阔的发展空间。员工可以根据个人需求选择最适合的工作地点，这种灵活性成为了其吸引人才的重要因素。

92%的员工表示该政策帮助他们实现最高生产力与职业潜力。

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最终夺冠的是美国软件公司ServiceNow，其“People Pact”员工承诺涵盖工作支持、生活平衡与个人成长，强调社区感与真实有效的福利制度。

为员工提供了灵活的工作选择和强有力的职业培训支持。同时，公司还注重员工的个人发展和工作生活平衡，设有慷慨的家庭假期和健康福利计划，这为员工提供了极大的支持。

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LinkedIn职业专家Cayla Dengate表示：

而作为最佳的职场选择，这些公司也都有一个共同的特征——注重员工的职业成长和生活质量，尤其在工作方式上，许多公司推行了“随时随地工作”的灵活政策。

这不仅为员工提供了更大的工作自由，也帮助公司吸引了更多具备高潜力的员工。

所以说，这份榜单不仅为求职者提供方向，也反映出澳洲职场的未来趋势——弹性办公正在成为吸引和留住顶尖人才的关键。