重罚！1150人被坑！澳洲华人最爱的中国饮品店再爆雷！打工时薪不到8澳元？违规波及全澳多家门店...

近年来，澳洲一些企业因违反劳动法而受到处罚，但这次涉及知名中国台湾奶茶品牌“日出茶太（Chatime）”的违规事件，特别引人关注。

大量年轻留学生在澳洲奶茶店辛勤工作，却遭遇了工资远低于法定标准的现象。澳洲公平工作专员署（FWO）介入调查后，曝光了这起严重的劳工权益侵害案件。

留学生时薪仅7.59澳元，低于法定标准

据调查，在2016年8月至12月期间，日出茶太（Chatime）的152名员工薪水未达到澳洲的法定最低工资标准，其中大部分是留学生，时薪甚至低至7.59澳元。

澳大利亚2016年的法定最低工资为 每小时17.70澳元 或 每周672.70澳元（基于一周38小时的全职工作时间）。

这是从2016年7月1日起生效的标准，由澳大利亚公平工作委员会（Fair Work Commission）在当年的最低工资审查中决定。

相比当时的最低工资标准，这种支付水平严重违反了劳动法，涉及金额高达16.25万澳元。

违规波及悉尼、墨尔本多家门店

低薪事件并非个别现象，而是发生在悉尼和墨尔本多个门店，范围广泛。悉尼的10家涉事门店包括邦岱交界口（Bondi Junction）、车士活（Chatswood）、韦瑟尔园（Wetherill Park）和市中心等地！

墨尔本的9家门店则分布在丹德农（Dandenong）、唐卡斯特（Doncaster）、格伦韦弗利（Glen Waverley）以及切尔滕纳姆（Cheltenham）等区域。

员工被拖欠的薪资金额从58澳元到3990澳元不等。面对这场薪资风波，日出茶太（Chatime）在监管机构介入后已全额补发了拖欠工资。

2019年，澳洲公平工作专员署起诉了日出茶太（Chatime）澳洲公司及其董事总经理赵晨（音译）。经过长时间调查和法律程序，联邦法庭于2023年11月26日作出裁定：

日出茶太（Chatime）澳洲公司被罚款12.096万澳元；

董事总经理赵晨个人被罚款1.118万澳元。

法官指出，这些违规行为是由于管理者的无知和疏忽所致。

虽然公司及时承认错误并补发了薪资，获得20%的罚款减免，但赵晨拒绝承认他在此过程中应承担的责任，因此未获任何减免。

监管机构强烈谴责：“无法接受的行为”

澳洲公平工作监察员安娜·布思（Anna Booth）强调，日出茶太（Chatime）这种规模的企业，其违规行为波及大量弱势员工，尤其是留学生，这种行为“完全无法接受”。

她呼吁所有员工，包括签证持有者，如果对薪资或劳动权益存在疑问，应主动联系公平工作专员署（FWO）。

如何维护自己的权益？

如果你在澳洲打工，担心自己的薪资未达到法定标准，可以通过以下方式获得帮助：

访问官网：www.fairwork.gov.au

致电公平工作信息热线：13 13 94

需要翻译服务可拨打：13 14 50

日出茶太：全球连锁的奶茶品牌

日出茶太（Chatime）是一家全球知名的连锁奶茶品牌，总部位于中国台湾，成立于2005年，以新鲜泡制的高品质茶饮为主打产品。

品牌秉持“用新鲜茶泡好茶”的理念，通过创新口味和多样化选择吸引了大量消费者，迅速扩展到全球多个国家和地区。

日出茶太在澳洲的发展

进入市场：日出茶太（Chatime）于2009年进入澳大利亚市场，是最早将珍珠奶茶文化引入主流社会的品牌之一。

凭借其时尚的品牌形象、丰富的饮品选择和独特的亚洲风味，迅速在澳洲站稳脚跟。

门店规模：目前，日出茶太（Chatime）在澳洲的门店已超过百家，覆盖悉尼、墨尔本、布里斯班、珀斯等主要城市及周边地区。品牌在澳洲受到广泛欢迎，尤其在年轻人和亚洲移民中有极高的人气。

这次案件不仅提醒雇主要严格遵守劳动法，也让广大员工意识到维护自身权益的重要性。

如果你或身边的人遇到类似问题，请及时寻求帮助，保护自己的合法权益！