收藏英国工签再收紧:违规企业一起罚? 留英难度猛增,首相:机会要留给本地年轻人...
英国首相基尔·斯塔莫昨天在利物浦工党会议上宣布，根据新的移民计划，违反工作签证规定的企业将被禁止雇佣海外员工。
制定此措施是为确保内政部的签证政策与技能和市场需求挂钩，以防止外国劳动力被用作对英国年轻人培训投资的替代品。
首相表示，本届政府的政策是减少净移民以及对移民的经济依赖，因为近年来英国医疗、IT、酒店等多个行业越来越依赖外国劳动力。
“英国国内有数百万年轻人，他们雄心勃勃才华横溢，渴望为国家作出贡献”。
今年4月4日起，英国工签(Skilled Worker Visa)申请者的最低工资要求将从26200英镑提高至38700英镑，涨幅高达48%。
（持有卫生、护理签证工作者及教育领域的国家工资标准职业不受此特定门槛的影响。）
（图：gov.uk）
此举将有利于减少移民人数、减轻公共服务压力，并防止雇佣廉价海外劳动力的雇主削减英国本地工人的工资。
但对于已经拿到工签或已提交工签申请的人，在更换工作、续签或定居时，不会受到38700英镑工资门槛的限制。
本次工签门槛的大幅上升，对希望留在英国工作的留学生而言，将是一个不小的挑战，这意味着他们需要提高自己的职业竞争力并更努力地寻找高收入工作的机会。
（图：谷歌）
不过，移民局在后续也发布了新说明，只要留学生满足以下任意1个条件，就能享受7折（27909镑）办工签的资格：
1）申请时年龄在26周岁以下，
2）目前正在英国读本科、硕士或博士等，或在过去2年内刚刚完成学业取得学位。
3）目前持有创业签证在英国境内，
4）正在学习并准备考特殊行业资格证书(列表参考gov.uk官方）
5）所申请的职位包含考特许资格(比如英国特许会计师ACA等)
在2023年8月内政部发布的《技术工人签证清单（Skilled Worker visa）》中，护理人员、兽医、木工、抹灰工、程序员、泥瓦匠、管道焊接工等名列榜首。
虽然技术工人签证的年薪门槛设定为26200英镑，但短缺职业清单上的职位可以略微降低20%或20960英镑（以最高者为准）。
完整报告链接：
https://www.gov.uk/government/publications/skilled-worker-visa-shortage-occupations/skilled-worker-visa-shortage-occupations
现有工签最新标准以及不同行业的工资标准请查询英国内政部官网，找到自己行业的code直接对照：
https://www.gov.uk/entering-staying-uk/Foreign-nationals-working-in-UK
https://www.gov.uk/government/publications/skilled-worker-visa-going-rates-for-eligible-occupations
英国国家统计局 (ONS) 的数据显示， 2023 年净移民人数（进入英国的人数减去离开的人数）为685000人，这比 2022 年创纪录的76.4万净移民人数有所下降。
2023年进入英国的121.8万人中，10%是欧盟公民，约85%是欧盟之外的，排名前五的分别是印度（25万）、尼日利亚（14万）、中国（9万）、巴基斯坦（8.3万）、津巴布韦（3.6万）。
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