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AI或取代800万个工作岗位
英国公共政策研究所(IPPR)警告称,按照目前的政府政策,多达800万英国工人面临因人工智能(AI)而失业的风险。
该智库在27日发布的一份报告中警告称,AI已经影响了英国员工11%的工作,如果企业更深入地整合AI技术,这一数字可能会上升到近60%。兼职、入门级和后台工作(如客户服务)面临的风险最大,但高薪工作将越来越多地受到影响。
英国公共政策研究所警告称,随着人工智能在工作场所的日益融合,英国可能会失去至多800万个工作岗位。图为酒店使用AI机械人给客人送餐。路透社
这些研究发现突显了英国政府面临的挑战,因为它越来越多地押注于AI来解决英国的生产力问题。所有公司在使用AI来提高效率,财政大臣宣布投资8亿英镑用于技术和AI,以提高公共部门产出。
智通财经报道,IPPR高级经济学家卡斯Carsten Jung表示:“现有的生成式AI可能会导致劳动力市场的巨大混乱,也可能会极大地促进经济增长,无论如何,它都将改变我们数百万人的游戏规则。就业末日并非不可避免——政府、雇主和工会现在有机会做出关键的设计决策,确保我们能很好地管理这项新技术。如果他们不尽快采取行动,可能就太晚了。”该研究所分析了英国所有工作类型的2.2万个任务。
英国政府在去年11月发布的报告中承认,AI已在影响金融和保险行业的就业。IPPR的报告称,在采用AI的背景下,政府政策将对失业和经济增长产生影响。IPPR对AI“第二波”应用对就业市场的潜在影响进行了建模,发现根据政府政策,在最好的情况下,这项技术每年可以为英国经济增加高达3060亿英镑的收入,而不会造成任何失业。AI还可带来高达30%的薪资增长。研究人员估计,如果不改变政策,AI将在没有经济收益的情况下消灭800万个工作岗位。
领英的另一项研究显示,在AI技能方面,英国落后于印度、美国、德国、加拿大和以色列。这家专注于就业的社交媒体平台的英国地区经理Janine Chamberlin表示,这是因为只有不到一半的英国企业在投资提高员工的技能。在英国,1万名领英会员中约有32人拥有AI技能,包括机器学习或实时工程。Chamberlin在伦敦接受采访时说,尽管这个数字自2016年以来翻了一番,但仍然“相对较小”。
女性和年轻人更有可能因AI而流离失所。女性在受技术影响最大的任务中所占比例过高,其次,企业可以减少毕业生职位空缺,更多地选择依赖AI来完成入门级任务。
IPPR表示,政府应该制定一项工业AI战略,以支持整个经济中的工作转换和自动化收益的分配,而不是被少数公司所占据。
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