澳洲严重缺人！超20万技工缺口，或加剧住房危机，影响奥运会筹办

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据报道，澳大利亚面临超过20万名技工的严重短缺，这不仅可能加剧住房危机，还会使2032年布里斯班奥运会的筹备工作更艰难。

澳大利亚建筑师协会表示，“人员问题”是价值2000亿澳元的建筑行业面临的最大挑战。

该协会首席执行官Denita Wawn表示：

“如果我们不能妥善解决这个人员问题，我们将无法完成《国家住房协议》中120万套住房的建设目标。我们也将难以满足国家的基础设施需求，包括奥运会的建设项目。”

澳大利亚建筑大师协会表示，到2029年年中，澳大利亚需要额外增加116,700名建筑工人才能实现《国家住房协议》的目标——而民用和商业建筑领域几乎也需要同样多的新工人来弥补短缺。

Wawn女士说：“商业和民用建筑领域大约还有10万名工人的额外缺口……我们在昆州有奥运会要办——这需要大量的商业和民用建筑工程。”

Wawn女士援引政府数据指出，在截至3月份的一年中，接受培训的学徒人数下降了近5%，至115,970人。

她表示，招收并留住更多学徒将有助于解决短缺问题。

Wawn女士说：“我们需要彻底改变那种认为上大学比学手艺更高一等的观念。”

“不幸的是，技工仍然被视为二等职业。尽管我认为政府鼓励人们从事技工行业是好事，但他们仍然着重鼓励人们上大学。”

“从事技工行业的人——他们的收入非常高。他们还有机会自己当老板，开创自己的事业。这是一个巨大的吸引力。”

位于北黄金海岸Yatala的“Amazing Fencing”公司老板Wayne Large表示，他合作的承包商已从2018年每周多达25人减少到现在的每周仅6人。

他说：“过去四年我一直在努力组建一个团队。”

Large先生表示，尽管他的承包商每周能赚2500到3000澳元，但年轻人“不热衷”也“没兴趣”尝试一下。

澳大利亚建筑师协会指出，造成技工短缺的另一个重要因素是从类似司法管辖区引进技术移民的体系复杂且昂贵。

据Wawn女士称，这一“完全不可接受”的流程意味着从海外引进一名技工需要12-18个月，费用高达1.5万澳元——与加拿大、新西兰和英国等更高效的制度形成对比。

总部位于维州的“Hermitage Building Group”首席执行官Michael Oldenhof表示，需要引进更多海外技工。

他说：“我们必须引进更多技术移民。我们的大部分技工现在都是移民，但这还不够。”

Oldenhof先生表示，随着房屋销量的回升，劳动力短缺将变得更加严重，较小的建筑商将面临来自大型建筑商的劳动力争夺。

Oldenhof先生说：“我担心的是，既然过去四五个月我们看到销量不错……如果明年每个建筑商的业务量都增加20%，我们都得想办法找到额外20%的劳动力。”

“三四年前，当行业繁忙、出现技工短缺时，情况就是这样——我们不仅要努力寻找新的技工，还要应对其他建筑商试图挖走我们的技工。”

编译：Kitty

原文链接：

https://www.dailytelegraph.com.au/news/national/back-australia/tradie-shortage-threatens-housing-goal-and-olympics-preparations/news-story/45b58ef1ba3825c13d6efc3270616059