收藏闹大了！西澳的校长们也罢工！持续时间更长，这些工作都不做了······
今天，西澳州立学校教师工会的教师们如约罢工游行半天，呼吁加薪和改善工作条件。除了教师，学校领导层也要在一周后举行罢工行动！持续时间更长！
由于工作中的形式主义过盛，学校领导们经常需要填写不少报告材料交给教育部。由于责任权限不清，学校的领导很容易被问责。对此，学校的领导层很不满。
于是，西澳校长联合会（PFWA）组织学校领导层发动半罢工行动，要求其成员从4月29日起不再履行一些职责，以引起教育部领导的关注和反思。
这次半罢工行动是比较长期的，不是半天一天的事！
据悉，PFWA和今天组织罢工游行的州立学校教师工会是两个不同的组织，彼此独立。PFWA代表的是校长等学校领导层的利益。加入PFWA的校长也可以同时加入州立学校教师工会。
他们一周后的罢工计划是：不填写在线事件报告，除非有紧急情况和涉嫌虐待儿童的事件。不参加任何部门简报，不在非工作时间参加学校董事会和P&C会议，不参加绩效评估。
对此，PFWA主席Bevan Ripp表示：“我们的劳工行动不会影响儿童或家庭。我们罢的很多都是教育部平时要求的那些冗杂的工，是那些不重要的、可有可无的工。”
“教育部没有认识到学校领导在管理师生和促进社区教育等方面发挥的重要作用，这让我们很失望。”
“学校领导角色的责任和问责制已经发展到让学校领导感到不知所措的地步，我们要求社区告知政府，现状已经不够好。”
除了呼吁改革，学校领导层也有加薪的需求，和今天的教师罢工游行所提出的加薪要求差不多。
州立学校教师工会要求两年内至少加薪12%。因此，上周西澳政府提出新协议称三年内加薪11%，被拒绝了。
西澳政府发言人表示，尊重工会采取罢工行动的权利。“我们继续怀持诚意进行谈判，努力达成共识。”
素材来源：The West
本文为转载发布，仅代表原作者或原平台态度，不代表我方观点。澳洲印象仅提供信息发布平台，文章或有适当删改。对转载有异议和删稿要求的原著方，可联络 [email protected]
你需要登录后才能评论 登录